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酷游九州体育官网首页 关于做好2019年度中层干部述职工作的通知 对照阅读

发布时间:2019/12/4发布者:人事处信息员访问次数:

校内各单位:

为切实提高酷游九州体育官网首页中层干部的服务意识、效能意识、责任意识、大局意识等工作能力,经研究决定,在全校中层干部中开展述职评议活动,具体通知如下: 继续了解

一、述职评议范围:全校中层干部

二、集中述职评议

1.时间:2019年12月25日14:40

2.参加人员:董事会成员、校领导、科级以上干部、职工代表(生态环境系1人、智能工程1人,经济管理系1人,基础酷游九州体育官网首页系2人、辅导员1人、招生处1人、职能部门2人,由部门负责人确定人选参加)。 继续了解

3.述职地点:教学楼111 (J111)

4.主持人:黄耀五

5.会议议程:

(1)集中述职:由述职对象分别向大会作述职报告,时间控制在5分钟之内。

(2)测评:参会人员测评,测评表由考核小组集中统计、汇总。

(3)领导讲话。

三、测评重点内容

德:主要考核教职工思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。

能:主要考核履行岗位职责的业务素质和能力以及接受酷游九州体育官网首页培训的情况。

勤:主要考核工作责任心、态度、工作作风等方面的表现。

绩:主要考核履行岗位职责、完成工作任务的数量、质量、效率和经济社会效益等。

廉:主要考核廉洁自律等方面的表现情况。

四、述职的主要内容及要求

1.履职情况(重点内容)

2.存在的主要问题及原因

3.下步工作打算。

4.述职报告要坚持实述、述实,述成效要实实在在,注重用具体事例和数据说话,严禁报假账、放空炮,言过其实等情况。本年度的工作要突出重点工作。

五、考核工作纪律

考核工作是准确评价中层干部的主要方法,参与考核的人员必须坚持原则,实事求是,公道正派,认真负责,严守纪律,按照规定程序高质量地完成考核工作。

酷游九州体育官网首页

2019年12月3日

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